LĐLĐ QUẬN BÌNH THẠNH CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
TRƯỜNG : TIỂU HỌC CỬU LONG Độc lập - Tự do - Hạnh phúc .
Số 01/Ctr-CĐCS
Bình Thạnh, ngày 27 tháng 03 năm 2018
CHƯƠNG TRÌNH HÀNH ĐỘNG
CỦA BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TRƯỜNG TIỂU HỌC CỬU LONG
Thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Quận Bình Thạnh lần thứ XI, nhiệm kỳ 2018-2023
Thực hiện kế hoạch số/KH-LĐLĐ ngày 5 tháng 3 năm 2018 của LĐLĐ quận Bình Thạnh về tổ chức học tập, quán triệt và triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn quận Bình thạnh lần thứ XI nhiệm kỳ 2018-2023
Căn cứ Nghị quyết Đại hội Công đoàn Quận Bình Thạnh lần thứ XI, nhiệm kỳ 2018-2023, Công đoàn cơ sở trường Tiểu học Cửu Long xây dựng chương trình hành động thực hiện các nghị quyết với những mục tiêu, nội dung, nhiệm vụ và giải pháp chủ yếu như sau:
I. MỤC TIÊU CỦA CHƯƠNG TRÌNH
1. Mục tiêu tổng quát
Quán triệt sâu sắc Nghị quyết Đại hội Công đoàn Quận nhiệm kỳ 2018-2023, tiến tới Đại hội Công đoàn Thành phố lần thứ XI và Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XII nhiệm kỳ 2018-2023, triển khai nghị quyết tới toàn thể đoàn viên công đoàn; vận dụng sáng tạo, phù hợp vào thực tiễn phong trào công chức, viên chức, lao động và hoạt động công đoàn; nâng cao nhận thức về vị trí, vai trò của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam, đáp ứng yều cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.
Đẩy mạnh các phong trào hành động cách mạng trong công chức, viên chức, lao động và tổ chức công đoàn góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội, đảm bảo quốc phòng, an ninh; bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của CCVCLĐ.
Tập trung làm tốt công tác đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng, đề xuất các chế độ, chính sách mới nâng cao đời sống vật chất tinh thần cho đội ngũ CB-GV-CNV.
Đẩy mạnh công tác nữ công và hoạt động vì sự tiến bộ phụ nữ, bình đẳng giới, triển khai hiệu quả phong trào “Giỏi việc nước-Đảm việc nhà”.
Thực hiện tốt công tác thu chi và quản lí tài chính công đoàn, thực hiện tiết kiệm, bảo đảm hoạt động cho kinh phí công đoàn.
Chủ động tham mưu cho chi ủy, chính quyền xây dựng đội ngũ CCVCLĐ vững mạnh, là lực lượng tiên phong đi đầu trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, góp phần xây dựng đảng và chính quyền trong sạch, vững mạnh.
2. Chỉ tiêu phấn đấu đến năm 2023
- BCH công đoàn phối hợp với thủ trưởng cơ quan, đơn vị, tổ chức hội nghị cán bộ, công chức thực sự dân chủ, hiệu quả vào hàng năm .
- Tham gia cùng với thủ trưởng cơ quan, đơn vị đào tạo, bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ cho đoàn viên công đoàn theo quy định; 100% cán bộ công đoàn cơ sở được bầu vào ban chấp hành được đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn về nghiệp vụ công tác công đoàn.
- Tham gia với cơ quan quản lý nhà nước phấn đấu hằng năm có 100% số đoàn viên công đoàn đủ điều kiện theo quy định được tham gia bảo hiểm xã hội.
- Hằng năm 100% đoàn viên công đoàn đủ điều kiện theo quy định của điều lệ công đoàn Việt Nam được kết nạp vào tổ chức công đoàn.
- Hằng năm BCH công đoàn giới thiệu đoàn viên ưu tú để cấp ủy đảng bồi dưỡng, xem xét kết nạp.
II. NHIỆM VỤ VÀ GIẢI PHÁP CHỦ YẾU
1. Tổ chức triển khai học tập, quán triệt sâu sắc, có hiệu quả Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XII, Nghị quyết Đại hội Công đoàn Thành phố lần thứ XI, Nghị quyết Đại hội Công đoàn Quận nhiệm kỳ 2018-2023
Xây dựng kế hoạch, phối hợp với thủ trưởng cơ quan, đơn vị tổ chức triển khai học tập, quán triệt các nghị quyết và chương trình hành động của đảng ủy, chương trình hành động của công đoàn viên chức thực hiện nghị quyết đại hội thiết thực, có hiệu quả.
2. Tăng cường tuyên truyền, phổ biến, giáo dục, nâng cao bản lĩnh chính trị, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, tay nghề, kiến thức pháp luật cho công đoàn viên đáp ứng yêu cầu đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước.
- Tham mưu cho cấp uỷ quan tâm giáo dục, đào tạo, phát triển công đoàn viên cả về số lượng và chất lượng; nâng cao trình độ chính trị, ý thức giai cấp, tinh thần dân tộc để công đoàn viên có ý chí vươn lên thoát khỏi nghèo nàn, lạc hậu, luôn phấn đấu cho sự nghiệp cách mạng của Đảng, của dân tộc, phấn đấu vươn lên trong điều kiện phát triển kinh tế tri thức và hội nhập quốc tế.
- Thực hiện có hiệu quả, thiết thực Chỉ thị số 03 - CT/TW, ngày 14-5-2011 của bộ chính trị về tiếp tục đẩy mạnh việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh; đưa việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh vào sinh hoạt thường xuyên, trở thành công việc thực hiện hằng ngày của đoàn viên.
- Kiến nghị với cấp ủy Đảng, thủ trưởng cơ quan, đẩy mạnh công tác đào tạo, đào tạo lại và bồi dưỡng nâng cao trình độ học vấn, chuyên môn, nghiệp vụ cho đoàn viên công đoàn, đặc biệt là đoàn viên công đoàn trẻ, là nữ nhằm phát triển về số lượng, nâng cao về chất lượng, hợp lý về cơ cấu.
- Tăng cường tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luật cho đoàn viên công đoàn để nâng cao hiểu biết pháp luật, chuẩn mực nghề nghiệp, đáp ứng yêu cầu của sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế.
- Đẩy mạnh và đa dạng hóa các hình thức, biện pháp tuyên truyền, giáo dục đối với đoàn viên công đoàn; chú trọng các hình thức tuyên truyền phù hợp với điều kiện sống và làm việc của đoàn viên công đoàn tại đơn vị.
- Vận động đoàn viên tích cực tham gia viết tin, bài để tuyên truyền, phổ biến chủ trương, đường lối của đảng, chính sách, pháp luật của nhà nước, tuyên truyền về tổ chức công đoàn, nhất là về những kinh nghiệm, gương điển hình tiên tiến.
3. Chăm lo đời sống, đại diện và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của CB-CC-VC
- Vận động đoàn viên, chủ động nghiên cứu, đề xuất, tham gia ý kiến xây dựng, sửa đổi, bổ sung các chính sách, pháp luật liên quan tới đoàn viên công đoàn và tổ chức công đoàn như: Bộ luật lao động, luật cán bộ công chức, luật viên chức, luật công đoàn, luật bảo hiểm xã hội…; chế độ chính sách đối với lao động nữ; các quy định về việc khuyến khích, tạo điều kiện cho cán bộ, đoàn viên học tập chính trị, pháp luật, văn hóa, ngoại ngữ; các chính sách đãi ngộ đặc biệt đối với cán bộ, công chức có sáng kiến, có tay nghề cao.
- Tham gia với các cơ quan chức năng giải quyết có hiệu quả những vấn đề bức xúc trong đoàn viên công đoàn như: Tiền lương, thu nhập; điều kiện làm việc; chế độ bảo hiểm xã hội; bảo hiểm y tế…
- Hướng các hoạt động về cơ sở, nắm vững tâm tư, nguyện vọng của cán bộ, đoàn viên, phối hợp chặt chẽ với thủ trưởng cơ quan, đơn vị tổ chức thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở, tổ chức hội nghị cán bộ công chức hàng năm bảo đảm thiết thực, hiệu quả.
- Vận động đoàn viên, tích cực tham gia các hoạt động xã hội, tương thân, tương ái trong tổ chức công đoàn; đóng góp xây dựng quỹ tài năng sáng tạo nữ; quỹ vì phụ nữ nghèo; quỹ nghĩa tình công đoàn; quỹ mái ấm tình thương…
- Chủ động chăm lo cải thiện điều kiện làm việc, ngăn ngừa tai nạn lao động và tham gia bảo vệ môi trường; tích cực tham gia chương trình quốc gia về bảo hộ lao động, an toàn lao động, vệ sinh lao động.
- Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, luật công đoàn, kiến nghị xử lý nghiêm, kịp thời những tổ chức, cá nhân có hành vi vi phạm pháp luật làm ảnh hưởng đến quyền lợi đoàn viên công đoàn.
- Kiến nghị, tham gia với chính quyền đầu tư xây dựng thiết chế văn hóa, phục vụ học tập, sinh hoạt văn hóa, thể thao cho đoàn viên công đoàn, tạo môi trường lành mạnh để xây dựng đời sống văn hóa, góp phần xây dựng nền văn hóa Việt Nam tiên tiến, đậm đà bản sắc dân tộc.
4. Đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước, góp phần phát triển kinh tế - xã hội, đảm bảo quốc phòng, an ninh
- Tiếp tục đẩy mạnh và nâng cao hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước trong đoàn viên công đoàn, trọng tâm là các phong trào thi đua: “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, “Thi đua phục vụ công nghiệp hóa, hiện đại hóa”, “Thi đua học tập nâng cao trình độ học vấn, chuyên môn nghề nghiệp, đáp ứng yêu cầu hội nhập và phát triển”, “Xanh – sạch – đẹp, bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động”…
- Nâng cao hiệu quả phong trào thi đua “ Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, “Phụ nữ tích cực học tập, lao động, sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc”…; thực hiện chiến lược quốc gia về bình đẳng giới, lồng ghép giới trong hoạt động công đoàn; tăng cường công tác vận động nữ đoàn viên công đoàn.
- Vận động cán bộ, đoàn viên công đoàn thực hiện cải cách hành chính, trọng tâm là cải cách thủ tục hành chính và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, đoàn viên công đoàn cả về phẩm chất đạo đức, năng lực thực thi nhiệm vụ, thực hiện nghiêm kỷ luật hành chính; thực hiện có hiệu quả cuộc vận động xây dựng người cán bộ, công chức, viên chức “Trung thành, sáng tạo, tận tụy, gương mẫu”, góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động của nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa.
- Đổi mới nội dung, phương pháp tổ chức, nâng cao hiệu quả các phong trào thi đua. Làm tốt công tác khen thưởng, động viên, khích lệ các tập thể, cá nhân tổ chức tốt, tích cực tham gia hưởng ứng các phong trào thi đua; khen thưởng đảm bảo đúng tiêu chuẩn, đối tượng, kip thời, chú trọng tôn vinh những đoàn viên công đoàn tiêu biểu có thành tích xuất sắc trong lao động, học tập và công tác; xây dựng, nhân rộng điển hình tiên tiến và gương “người tốt, việc tốt”.
5. Đẩy mạnh phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, góp phần xây dựng giai cấp công nhân và tổ chức công đoàn vững mạnh; tham gia xây dựng Đảng và Nhà nước trong sạch, vững mạnh
- Đổi mới nội dung chương trình, phương pháp đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công đoàn; khuyến khích cán bộ công đoàn học tập, nâng cao trình độ về chuyên môn, nghiệp vụ, lý luận chính trị và công đoàn.
- Tăng cường công tác kiểm tra công đoàn; kịp thời phát hiện những nhân tố mới để phát huy; ngăn ngừa vi phạm, khắc phục kịp thời thiếu sót, khuyết điểm.
- Làm tốt trách nhiệm của công đoàn trong việc bồi dưỡng, giới thiệu đoàn viên ưu tú để Đảng xem xét kết nạp theo quy định của điều lệ đảng. Kiến nghị với cấp ủy Đảng, chính quyền có cơ chế, chính sách trong việc tuyển chọn, đào tạo, bồi dưỡng, sử dụng những cán bộ ưu tú; đào tạo, bồi dưỡng, sử dụng và tạo cơ hội phát triển cho cán bộ công đoàn trẻ, xuất thân từ công nhân có trình độ, năng lực, phẩm chất đạo đức tốt.
III. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
1. BCH công đoàn: Tổ chức chỉ đạo triển khai nghị quyết Đại hội Công đoàn Quận nhiệm kỳ 2018-2023
- Phân công theo dõi chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ và giải pháp 1,3,5 cho: Đồng chí Nguyễn Thị Dung - Chủ tịch công đoàn cơ sở.
- Phân công theo dõi và chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ và giải pháp 2,4 cho: đ/c Ong Thị Trúc Phương , Uỷ viên BCH công đoàn .
2. Các công đoàn viên cơ sở trường Tiểu họ Cửu Long cùng thực hiện học tập các Nghị quyết trên.
3. Thường xuyên đôn đốc, kiểm tra việc triển khai thực hiện các chỉ tiêu, định kỳ sơ, tổng kết đánh giá việc thực hiện các nghị quyết của công đoàn cơ sở. Biểu dương khen thưởng kịp thời các tập thể, cá nhân hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu kế hoạch hàng năm và chương trình hành động của BCH công đoàn thực hiện nghị quyết Đại hội Đảng các cấp.
|
|
TM. BAN CHẤP HÀNH
CHỦ TỊCH
Nguyễn Thị Dung
|
Một số hoạt động chào mừng ngày 8/3/2018
